Aktuell
Bundestagsabgeordneter informiert sich am Klinikum Niederberg über neue Weiterbildungsmodelle - Weiterbildung an den Pflegealltag anpassen
23. April 2012: In der vergangenen Woche informierte sich der Bundestagsabgeordnete Peter Beyer (CDU) im Klinikum Niederberg über den Fortschritt des Projekts „Flexicare 50+“. Hinter diesem Titel verbirgt sich ein innovatives Projekt zur Förderung der beruflichen Bildung von Pflegepersonal in der Altersgruppe „50 plus“. Erprobt werden in Velbert und in zwei weiteren Klinikverbünden neue Modelle zur Weiterbildung mit Tablet-PCs im Berufsalltag.
Flexicare-Partner stellen das Projekt in Kliniken vor.
16. November 2011: Die Teilnehmerinnen und Teilnehmer am Projekt Flexicare 50+ stehen inzwischen fest. Viele von ihnen bringen große Erfahrungen in ihrem Fachgebiet mit, haben aber nur selten Gelegenheit, einen Computer bei der Arbeit zu nutzen, geschweige denn sich mit dem Computer weiterzubilden. Deshalb plant Flexicare für den 30. November in Hattingen eine Kick-off-Veranstaltung, um alle Teilnehmer umfassend zu informieren.
Alten- und Krankenpfleger genießen hohes Ansehen
21. Oktober 2011: Kranken- und Altenpfleger gehören zu den Berufen, die in der Bevölkerung großes Ansehen genießen. Zu diesem Ergebnis kommt die jährliche „Bürgerbefragung Öffentlicher Dienst 2011“ des Deutschen Beamtenbundes (dbb). Für den dbb hat Forsa nach den beliebtesten Berufen gefragt. In der Rangliste liegen die Pflegekräfte auf Platz 2 gleich hinter den Feuerwehrleuten. Auf den letzten beiden Plätzen finden sich übrigens Versicherungsvertreter und Mitarbeiter in einer Werbeagentur. Studie als PDF
Große Teilnahmebereitschaft in den Partner-Kliniken
7. September 2011: Inzwischen stehen die Teilnehmerzahlen in den Partner-Kliniken des Projekts Flexicare 50+ fest. Insgesamt xxx Pflegekräfte wollen ab Frühjahr 2012 die neuen Lernformen im Krankenhausalltag ausprobieren. Beteiligt sind das Katholische Klinikum Bochum, das Karolinen-Hospital Hüsten und das Klinikum Niederberg in Velbert.
Projekt „Flexicare50+“ geht an den Start
1. August 2011: Im August 2011 beginnt offiziell der Förderzeitraum des Projekt „Flexicare50+“. Die drei Partner SRH Fachhochschule für Gesundheit Gera, e/t/s didactic media und MMB-Institut für Medien- und Kompetenzforschung haben sich zum Ziel gesetzt, Lernszenarien für die Gruppe der älteren erfahrenen Pflegekräfte zu entwickeln, die anschließend in ausgewählten Krankenhäusern erprobt werden.
Zu diesen Lernszenarien gehören beim „Micro-Learning“-Inhalte, die einem schnell beim Lösen von Problemen am Arbeitsplatz helfen, weiterhin „Blended-Learning-Seminare“, die Präsenzunterricht und das Lernen mit dem Computer kombinieren sowie „Communities of Practice“, in denen Fachkräfte sich via Internet über verschiedene berufsbezogene Themen austauschen können.
Flexicare 50+
Das Projekt entwickelt und testet neue Qualifizierungswege (E-Learning) für erfahrene Fachkräfte in der Pflege
Gefördert durch



